O currículo continua a ser o teu principal cartão de visita na procura de emprego. Muitas vezes, é ele que fala por ti — antes mesmo de teres oportunidade de mostrar quem és numa entrevista. Por isso, um CV bem estruturado, claro e adaptado pode ser o fator decisivo para chamar a atenção de um […]
Entrar no mercado de trabalho pela primeira vez pode ser um desafio. Muitos jovens e recém-licenciados enfrentam a mesma dúvida: “Como é que consigo experiência se nunca me deram uma oportunidade?” Mas há uma boa notícia: mesmo que ainda não tenhas tido um emprego “oficial”, é muito provável que já tenhas mais experiência do que […]
A maioria das entrevistas começa com uma pergunta simples… mas que pode ser surpreendentemente difícil de responder: “Fala-me de ti.” Apesar de parecer uma conversa informal, esta questão é uma das mais importantes do processo de recrutamento. É a primeira impressão que o recrutador terá sobre ti — e, muitas vezes, define o tom da […]
A procura de emprego pode ser um processo exigente e, muitas vezes, frustrante. Mesmo os candidatos mais qualificados cometem erros que, sem se aperceberem, podem comprometer as suas hipóteses de conseguir aquela vaga ideal. No Grupo Intelac, acompanhamos diariamente candidatos em diferentes fases da sua carreira. Com base nesta experiência, reunimos os 5 erros mais […]
A entrada no mercado de trabalho representa uma etapa determinante na vida dos jovens. Com o objetivo de apoiar esta transição, o Estado português disponibiliza o regime fiscal IRS Jovem, que permite uma redução no valor do Imposto sobre o Rendimento das Pessoas Singulares (IRS), contribuindo para uma maior autonomia financeira e para a construção […]
O mercado de trabalho está a mudar — e depressa. As empresas enfrentam desafios cada vez maiores na hora de contratar: o êxodo de talento jovem e qualificado para o estrangeiro, a escassez de mão de obra técnica especializada, e o aumento da competitividade entre organizações que procuram os mesmos perfis. Recrutar tornou-se uma verdadeira […]
Anastácia Dias, técnica de recrutamento e seleção da Intelac, acredita que “a visão estratégica é uma das competências que os recrutadores devem demonstrar”.
Começando por um conceito básico, como o próprio nome sugere, «recrutamento e seleção» inclui duas palavras que mostram o verdadeiro processo, ou seja, a pesquisa de um conjunto de candidatos, com conhecimento específicos, “skills” e experiências em determinadas áreas, sendo que durante este processo vários candidatos serão identificados como os mais adequados para a seleção […]
Nas últimas décadas, temos assistido a uma constante e rápida mudança provocada pela evolução tecnológica que tem afetado toda uma cultura, valores, relações laborais e pessoais, e, consequentemente, o próprio mercado de trabalho. Com base nesta mudança surgem novas exigências ao nível da qualificação e das competências profissionais, essencialmente na área comportamental. Aqui, entram as […]
O ano de 2018 afigura-se como particularmente desafiante, promissor e em crescimento para as empresas de recrutamento, tendo em conta os baixos níveis de desemprego em Portugal e as perspectivas de crescimento económico. Mas se por um lado as previsões apontam para uma percentagem elevada de empresas que pretendem aumentar o seu quadro de pessoal, […]
